O prazo para contestação do FAP já está valendo. Aprenda como reduzir custos com saúde e segurança na sua empresa.
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Responda o quiz e compreenda se sua empresa precisa ou não ter um SESMT e qual estrutura necessária
O RH precisa de uma alta performance para atingir não apenas os objetivos da área, mas para contribuir com o crescimento da empresa.
Este texto aborda a importância da SIPAT para a saúde ocupacional e segurança dos trabalhadores.
Por inúmeros motivos um colaborador se afasta pelo INSS. A grande dúvida é: quem é o responsável por marcar a perícia e outras burocracias?
Estratégias são imprescindíveis para reduzir os custos com gestão da saúde, inclusive a diminuição do Absenteísmo e da Sinistralidade.
Os riscos ocupacionais possuem graus de gravidade, saiba mais no texto a seguir:
Tem dúvidas sobre o papel do SESMT na sua empresa e a relação dele com Saúde Ocupacional? Confira o texto a seguir.
Saúde mental dos colaboradores da sua empresa: comece hoje a implementar ações para promover um ambiente de trabalho mais saudável
A Campanha do Abril Verde, traz um alerta sobre segurança, saúde e prevenção de acidentes do trabalhador.
A prevenção de acidentes de trabalho requer algumas ações da empresa, fiscalização e comunicação. Saiba mais no texto a seguir